信息來(lái)源:集團(tuán)人力資源部 發(fā)布日期:2023-11-21 瀏覽量:16050
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2023年11月1日,我公司公開(kāi)發(fā)布了招聘簡(jiǎn)章,因個(gè)別崗位報(bào)名人數(shù)不足,不具備開(kāi)考條件,所以延長(zhǎng)報(bào)名期限。
一、公司簡(jiǎn)介
內(nèi)蒙古水務(wù)投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)公司”)成立于2005年,是自治區(qū)直屬的大型國(guó)有水利企業(yè)和自治區(qū)重大水利工程融資平臺(tái)、水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投融資平臺(tái)。公司主要從事水利(水務(wù))工程投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng);水利(水務(wù))工程、市政公用工程施工、勘察設(shè)計(jì)、全過(guò)程咨詢;水生態(tài)、水環(huán)境治理;水權(quán)收儲(chǔ)轉(zhuǎn)讓和金融服務(wù)等業(yè)務(wù)。公司注冊(cè)資本42.5億元,總資產(chǎn)390.79億元,有控(參)股子公司57家。公司積極參與“一湖兩海”治理,投資建設(shè)了國(guó)家172項(xiàng)節(jié)水供水重大水利工程——引綽濟(jì)遼工程、黃河內(nèi)蒙古段防洪工程等多個(gè)項(xiàng)目,以及自治區(qū)境內(nèi)的城鎮(zhèn)及工業(yè)園區(qū)供水、污水處理及中水回用、水力發(fā)電、黃河干流水權(quán)轉(zhuǎn)換等重點(diǎn)項(xiàng)目,為自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了有力的水資源支撐,并保持了穩(wěn)中有進(jìn)的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。連續(xù)8年被評(píng)為“全國(guó)優(yōu)秀水利企業(yè)”。
二、招聘原則
認(rèn)真貫徹執(zhí)行《人員聘用工作管理辦法(試行)》及公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
1.黨管干部;德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋搴暮!⑷稳宋ㄙt;事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜;公道正派、注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn);民主集中制;依法依規(guī)辦事。
2.市場(chǎng)化選聘、退出。
三、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘5個(gè)崗位,共6人。具體崗位需求及條件詳見(jiàn)附件《內(nèi)蒙古水務(wù)投資集團(tuán)有限公司崗位需求表》(以下簡(jiǎn)稱為:《崗位需求表》)。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
5.具有履行職責(zé)必須的業(yè)務(wù)知識(shí)。熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理、國(guó)家政策、水務(wù)水利項(xiàng)目建設(shè)運(yùn)營(yíng)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
6.具有《崗位需求表》中明確的文化程度。
7.具備招考職位要求的其他資格條件。
(二)下列人員不得應(yīng)聘
1.具有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的;
2.受過(guò)刑事處罰的;
3.配偶已移居國(guó)(境)外,或者沒(méi)有配偶但子女已移居國(guó)(境)外的;
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;
6.因違紀(jì)違法被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開(kāi)除的;
7.有其他不適宜聘用的情形的。
五、招聘程序及組織形式
(一)發(fā)布信息
由集團(tuán)公司統(tǒng)一在內(nèi)蒙古水務(wù)投資集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等渠道發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。
(二)報(bào)名
應(yīng)聘人員須于規(guī)定時(shí)間內(nèi)將相關(guān)資料發(fā)送到指定郵箱,郵箱地址詳見(jiàn)《崗位需求表》。
1.報(bào)名須提供的相關(guān)資料:報(bào)名人員須按要求的格式填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名登記表》。將填寫(xiě)的《應(yīng)聘報(bào)名登記表》、應(yīng)聘者本人身份證正反面、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、相關(guān)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格和職稱證書(shū)、工作經(jīng)歷證明及崗位要求的其他證明材料(有政治面貌要求的,須提供過(guò)去1年內(nèi)1、4、7、11月的黨費(fèi)繳納收據(jù))掃描成一份PDF文件,發(fā)送至指定郵箱,電子郵件主題為“報(bào)考單位+姓名+報(bào)考崗位+手機(jī)號(hào)碼”(如:水務(wù)投資集團(tuán)+張某+安全環(huán)保部副經(jīng)理崗+138********)。所提供的材料須全部掃描為A4頁(yè)面大小,內(nèi)容清晰。
2.注意事項(xiàng)
●報(bào)名截止時(shí)間之前,未按要求填寫(xiě)個(gè)人信息或上傳無(wú)效證件、資料缺項(xiàng),視為報(bào)名無(wú)效。
●本次招聘不接受電話來(lái)訪。應(yīng)聘者須認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章,嚴(yán)格按要求進(jìn)行報(bào)名。
●資料投遞后不予退回。
●本次招聘報(bào)名時(shí)間為2023年11月21日8:00至11月30日17:00。
(三)人員初選
為增加招聘工作的透明度,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)詳細(xì)了解應(yīng)聘者基本信息,監(jiān)督檢查室負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。根據(jù)各崗位的招聘任職資格和條件對(duì)應(yīng)聘者投遞的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步篩選,并將符合招聘要求的簡(jiǎn)歷進(jìn)行匯總登記。
(四)資格審查
對(duì)初步篩選符合條件應(yīng)聘者的畢業(yè)證書(shū)、工作簡(jiǎn)歷、資格證書(shū)及招聘崗位所要求的其他相關(guān)證書(shū)進(jìn)行詳細(xì)審查、核實(shí)。對(duì)謊報(bào)個(gè)人信息和報(bào)名條件的應(yīng)聘者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報(bào)名資格。通過(guò)電話、電子郵件或網(wǎng)站公布等方式對(duì)初步篩選符合條件的應(yīng)聘者名單進(jìn)行通知或公示。
(五)面試
由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)符合招聘條件的人員進(jìn)行面試,面試考評(píng)主要內(nèi)容包括:根據(jù)崗位招聘要求,對(duì)應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)水平、分析解決問(wèn)題的能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)進(jìn)行考評(píng),面試進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分。
(六)體檢
通知擬錄用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。
(七)考察
對(duì)通過(guò)面試的應(yīng)聘者進(jìn)行政治考察,主要了解被考察對(duì)象的人事檔案、個(gè)人政治思想、道德品質(zhì)及遵紀(jì)守法情況等。堅(jiān)持人品優(yōu)先、德才兼?zhèn)涞脑瓌t,若考察不合格,根據(jù)面試成績(jī)順序擇優(yōu)遞補(bǔ)。
(八)審定
集團(tuán)黨委綜合面試、體檢及考察情況,審定錄用人員。
(九)公示
對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示。
(十)錄用
對(duì)被錄用者發(fā)出錄用通知,對(duì)未被錄用者以電話或者電子郵件的方式告知并致謝。
(十一)試用
試用期為6個(gè)月,通過(guò)試用期考核者,可辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),試用期考核不合格人員解除其與公司的臨時(shí)用工關(guān)系。
(十二)轉(zhuǎn)正
給予試用期考核合格的人員辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),并與公司簽訂三年的正式勞動(dòng)合同。
六、其他事項(xiàng)
(一)本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會(huì)上以公開(kāi)招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次公開(kāi)招聘考試無(wú)關(guān)。
(二)本次公開(kāi)招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息,在內(nèi)蒙古水務(wù)投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)或微信公眾號(hào)及時(shí)發(fā)布。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
(一)實(shí)行回避制度
1.崗位回避。應(yīng)聘人員凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,不得應(yīng)聘從事該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。
2.履職回避。招聘單位工作人員涉及與本人有上述親屬關(guān)系人員利害關(guān)系的,以及其他可能影響招聘公正履行職責(zé)的,應(yīng)當(dāng)回避。
(二)嚴(yán)格招聘紀(jì)律。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的已聘人員,一經(jīng)查實(shí),應(yīng)當(dāng)解除聘用合同,予以清退;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
報(bào)名郵箱:298040360@qq.com
咨詢電話:0471-5255482
本次招聘工作由內(nèi)蒙古水務(wù)投資集團(tuán)紀(jì)委全程監(jiān)督。
內(nèi)蒙古水務(wù)投資集團(tuán)有限公司
2023年11月21日
附件:
內(nèi)蒙古水務(wù)投資集團(tuán)有限公司崗位需求表
內(nèi)蒙古工程項(xiàng)目管理有限公司2024年度公開(kāi)招聘擬錄用人員公示
2024-11-11內(nèi)蒙古工程項(xiàng)目管理公司應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)名單
2024-09-29蒙晟建設(shè)有限公司應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)名單
2024-09-29內(nèi)蒙古蒙水水資源股份有限公司應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)名單
2024-09-29內(nèi)蒙古水投集團(tuán)2024年度公開(kāi)招聘擬錄用人員公示
2024-07-11內(nèi)蒙古水務(wù)投資集團(tuán)有限公司關(guān)于蒙水公司、蒙晟公司、三盛公水電公司、億峰源公司2024年度公開(kāi)招聘擬錄用人員公示
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